Trang chủ

NƠI YÊN TÂM ĐỂ CHIA SẺ VÀ ỦY THÁC

HTC Việt Nam mang đến "Hạnh phúc -Thành công - Cường thịnh"

Tư vấn pháp luật 24/24

Luật sư có trình độ chuyên môn cao

TRAO NIỀM TIN - NHẬN HẠNH PHÚC

CUNG CẤP DỊCH VỤ PHÁP LÝ TỐT NHẤT

bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp

giảm thiếu chi phí- tiết kiệm thời gian

Tư vấn Luật lao động

Điều kiện và thủ tục hưởng bảo hiểm thất nghiệp khi nghỉ việc năm 2022

Điều kiện và thủ tục hưởng bảo hiểm thất nghiệp khi nghỉ việc năm 2022

Sau khi nghỉ việc, vấn đề hưởng trợ cấp thất nghiệp luôn là vấn đề được rất nhiều người lao động quan tâm. Thực tế là, không phải trong mọi trường hợp khi người lao động nghỉ việc tại công ty sẽ được hưởng trợ cấp thất nghiệp, mà sẽ chỉ được hưởng khoản trợ cấp này khi đáp ứng đầy đủ các điều kiện theo quy định. Bài viết dưới đây Công ty Luật TNHH HTC Việt Nam cung cấp cho bạn những thông tin quan trọng cũng như những lợi ích khi mời luật sư tham gia tư vấn Điều kiện và thủ tục hưởng bảo hiểm thất nghiệp khi nghỉ việc trong năm 2022:

Tư vấn thủ tục xin cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài tại Việt Nam

Tư vấn thủ tục xin cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài tại Việt Nam

Nhu cầu sử dụng lao động nước ngoài đang ngày càng trở nên phổ biến nhờ sự gia tăng các dự án đầu tư nước ngoài tại Việt Nam và nhu cầu sử dụng dịch vụ do doanh nghiệp nước ngoài cung cấp. Bài viết dưới đây Công ty Luật TNHH HTC Việt Nam cung cấp cho bạn những thông tin quan trọng cũng như những lợi ích khi mời luật sư tham gia tư vấn về những điều cần lưu ý khi làm thủ tục xin cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài.

Khi người lao động muốn đơn phương nghỉ việc cần chú ý những gì?

Khi người lao động muốn đơn phương nghỉ việc cần chú ý những gì?

Lao động là hoạt động quan trọng nhất của con người, tạo ra của cải vật chất và các giá trị tinh thần của xã hội. Mặc dù hợp đồng lao động là sự thỏa thuận giữa các bên nhưng pháp luật vẫn cho phép chủ thể được quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng mà không buộc phải có sự đồng ý của bên còn lại. Bài viết dưới đây Công ty Luật TNHH HTC Việt Nam những lý do nên mời luật sư tư vấn cho người lao động khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động (HĐLĐ) theo quy định của pháp luật hiện hành.

Yêu cầu Tòa án giải quyết tranh chấp lao động theo quy định của pháp luật hiện hành

Yêu cầu Tòa án giải quyết tranh chấp lao động theo quy định của pháp luật hiện hành

Giải quyết Tranh chấp lao động là việc các tổ chức, cơ quan nhà nước có thẩm quyền tiến hành những thủ tục theo luật định nhằm giải quyết những tranh chấp phát sinh giữa cá nhân, tập thể người lao động với người sử dụng lao động về việc thực hiện quyền nghĩa vụ và lợi ích của hai bên trong quan hệ lao động, khôi phục các quyền và lợi ích hợp pháp đã bị xâm hại. Bài viết dưới đây Công ty Luật TNHH HTC Việt Nam những lý do nên mời luật sư tư vấn giải quyết tranh chấp lao động theo quy định của pháp luật hiện hành.

Quy định của pháp luật Việt Nam về điều kiện đối với lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam

Quy định của pháp luật Việt Nam về điều kiện đối với lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam

Hiện nay có không ít trường hợp mà doanh nghiệp hoạt động kinh doanh trong những lĩnh vực đòi hỏi người lao động có chuyên môn tay nghề cao. Tuy nhiên, vì nguồn nhân lực trong nước chưa đủ đáp ứng, nhiều người sử dụng lao động cũng có nhu cầu muốn tuyển dụng các chuyên gia nước ngoài. Doanh nghiệp muốn tuyển dụng người lao động nước ngoài trước hết cần phải có giấy phép lao động cho người nước ngoài đó. Bài viết dưới đây Công ty Luật TNHH HTC Việt Nam cung cấp cho bạn những thông tin quan trọng cũng như những lợi ích khi mời luật sư tham gia tư vấn về điều kiện đối với lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam.

DỊCH VỤ TƯ VẤN PHÁP LUẬT LAO ĐỘNG.

DỊCH VỤ TƯ VẤN PHÁP LUẬT LAO ĐỘNG.

Luật sư Nguyễn Doãn Hùng –Giám đốc Công ty luật TNHH HTC (htc-law.com ) (LH: 0967.92.74.83) – Đoàn luật sư thành phố Hà Nội cùng với các luật sư cộng sự có kiến thức chuyên sâu có bề dày kinh nghiệm và chuyên môn sâu về tất cả các vấn đề liên quan đến Luật lao động Việt Nam, cung cấp dịch vụ tư vấn pháp luật lao động cho các doanh nghiệp và người lao động đảm bảo quyền lợi, tuân thủ pháp luật lao động trong quan hệ lao động.



Gọi ngay

Zalo